Qu'est-ce qu'une télésecrétaire ?
- Bee

- 19 août 2018
- 3 min de lecture
Dernière mise à jour : il y a 5 jours

Si le terme « télésecrétaire » est de plus en plus employé par les chefs d'entreprise et les professions libérales, sa réalité reste parfois méconnue.
D'après le dictionnaire Reverso, une télésecrétaire est une « personne effectuant du télésecrétariat, activité de secrétariat à distance, les textes étant transmis par télécommunication, saisis et renvoyés soit par voie postale, soit par télécommunication ».
Cette définition pose les bases, mais la pratique va bien plus loin ! Une télésecrétaire peut être salariée d'une structure dédiée ou installée à son compte. Elle travaille principalement depuis son propre bureau, mais peut aussi effectuer des missions ponctuelles sur site dans les locaux de son client.
On la retrouve sous différentes appellations : secrétaire indépendante, assistante administrative freelance, télésecrétaire, assistante virtuelle ou assistante commerciale externalisée.
Quel est le rôle d'une télésecrétaire au quotidien ?
En général, une secrétaire indépendante possède déjà une solide expérience en entreprise avant de créer sa propre activité. En fonction de son parcours et de son expertise, elle peut proposer des services généraux ou se spécialiser dans des domaines précis :
Le secrétariat juridique : accompagnement dédié aux avocats, notaires ou huissiers.
Le secrétariat médical et paramédical : gestion du suivi des dossiers patients et permanence téléphonique spécialisée.
La télétransmission : réalisation des télétransmissions médicales et traitement des retours Noémie.
L'assistance commerciale : prospection téléphonique, qualification de fichiers et prise de rendez-vous.
La transcription audio et la rédaction : frappe, relecture et mise en page de rapports, comptes-rendus de réunions ou procès-verbaux.
La permanence téléphonique : accueil personnalisé des appels et gestion des agendas à distance.
L'aide aux auteurs : saisie, relecture et mise en forme de manuscrits.
La traduction de documents : adaptation de contenus professionnels en langues étrangères.
L'événementiel d'entreprise : organisation de séminaires, déplacements ou participations à des salons.
L'assistance administrative aux particuliers : aide aux démarches courantes, rédaction de courriers, création de CV ou soutien à la gestion du budget familial.
Le secteur du télésecrétariat offre ainsi une grande diversité de prestations adaptées à chaque besoin.
Pourquoi faire appel à une secrétaire à distance plutôt que d'embaucher ?
Externaliser sa gestion administrative présente de nombreux avantages économiques et logistiques par rapport à un recrutement classique :
Un besoin ponctuel ou réduit : quelques heures de travail par semaine ou par mois ne justifient pas une embauche en CDD ou CDI.
Une maîtrise des coûts : aucun achat de matériel informatique, aucune charge sociale, aucun congé payé ni arrêt maladie à financer. Vous ne payez que le travail réellement effectué.
Absence de contrainte d'espace : aucune obligation de disposer d'un bureau physique supplémentaire dans vos locaux.
Une solution de remplacement efficace : pour pallié l'absence d'un salarié ou gérer un surcroît d'activité temporaire, sans passer par les coûts d'une agence d'intérim ou le temps de formation associé.
Un gain de temps immédiat : la gestion administrative empiète souvent sur votre cœur de métier ou sur votre vie personnelle. Déléguer permet de se recentrer sur ses clients.
La réduction des impayés : faute de temps, la relance des factures en attente est souvent délaissée, créant des trous dans la trésorerie.
Une meilleure gestion des appels : éviter d'être interrompu en plein chantier ou lors d'un rendez-vous client.
Un apport de compétences spécifiques : accéder à une expertise ponctuelle pour des tâches complexes ou méconnues.
La télésecrétaire s'adapte précisément à la réalité de votre entreprise. Après une évaluation de vos besoins, elle met en place des solutions sur mesure, à distance ou directement dans vos locaux.




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